HR Recruiter - na projekt Liberec

* SŠ/VŠ vzdělání.
* Praxi v oblasti náboru (agenturní nebo interní prostředí výhodou).
* Schopnost vést efektivní rozhovory a hodnotit kompetence.
* Aktivní přístup, samostatnost a chuť hledat nové cesty k uchazečům.
* Komunikační a organizační dovednosti.
* Znalost práce s náborovými nástroji (Teamio..aj.) a IT dovednosti (MS Office).
* Zájem o HR trendy a employer branding.

Pro naše významného zákazníka, který působí v oblasti výroby, hledáme zkušeného HR Recruitera na časově omezený projekt. Chcete se stát součástí HR týmu významné společnosti? A spolupracovat s profesionály?  Pak je to práce právě pro Vás.
* Vést kompletní náborový proces — od vytvoření inzerátu až po nástup kandidáta.
* Aktivně vyhledávat kandidáty na pracovních portálech i sociálních sítích.
* Vést pohovory, hodnotit kandidáty na výrobní pozice a doporučovat je vedoucím.
* Spolupracovat s vedoucími na definici požadavků na pozice do výroby (skladníky, operátory, seřizovače..aj.).
* Podílet se na náborových kampaních, práce s databází kandidátů a HR projektech.

* Práce na časově omezeném projektu do 30.9.2026.
* Možnost zkráceného úvazku.
* Práci v dynamickém HR týmu a prostor realizovat vlastní nápady.
* Přátelskou firemní kulturu a férový přístup.
* 25  dní dovolené.
* Stravenky.
* Firemní podporu.