HR manažer | výrobní firma | HO Kamenice nad Lipou

- předchozí zkušenost z širší HR role – například jako HR Business Partner, Senior HR Generalist nebo HR Manager
- schopnost samostatně řešit personální témata a být rovnocenným partnerem pro management
- zkušenost s náborem, pracovněprávní problematikou a ideálně také se vzděláváním či employer brandingem
- schopnost vést menší tým, nastavovat priority a dotahovat věci do konce
- vlastní názor a schopnost věcně a racionálně argumentovat – nehledáme člověka, který na všechno automaticky kývne
- zkušenost z výrobní společnosti
- angličtina je výhodou, nikoliv nutnou podmínkou

Hledáme zkušeného člověka do HR, který nechce být jen vykonavatelem zadaných úkolů. Potřebujeme parťáka pro vedení společnosti, který si dokáže udělat vlastní názor, umí ho podložit argumenty a zároveň neztrácí cit pro lidi.

Čeká vás široká HR agenda ve výrobním prostředí – od náboru a rozvoje zaměstnanců přes spolupráci s managementem až po vedení menšího HR týmu. Dostanete prostor věci ovlivňovat, přicházet s vlastními návrhy a postupně posouvat fungování HR zase o kus dál.

Vaší náplní práce bude:
- zastřešení HR agendy společnosti a vedení tříčlenného týmu
- fungování v roli HR partnera pro management a pomoc při personálních rozhodnutích
- koordinace náboru nových zaměstnanců
- rozvoj employer brandingu, interní komunikace a aktivit směrem k zaměstnancům
- koordinace vzdělávání, školení a rozvoje zaměstnanců
- dohled nad mzdovou agendou, pracovněprávní oblastí a změnami v legislativě
- spolupráce na HR budgetu, sledování fluktuace a hledání možností, jak zlepšovat fungování firmy
- zastřešení souvisejících provozních oblastí, jako jsou úklidové služby, jídelna a ubytování zaměstnanců

- flexibilní pracovní doba
- možnost home office
- kvartální prémie
- příspěvek na dopravu
- firemní benefity a podpora dlouhodobé spolupráce